27.Juni 2025 — 10:29 Uhr Frauen verdienen in der Schweiz weiterhin deutlich weniger als Männer Bei gleichem Beschäftigungsgrad werden Frauen in der Schweiz nach wie vor deutlich schlechter bezahlt als ihre männlichen Arbeitskollegen. Die Unterschiede liegen je nach Berufsgruppe bei rund 15 Prozent.
(ZVG) 2.September 2024 — 14:21 Uhr Saläre der ICT 2024: Erneutes Salärwachstum ICT-Fachkräfte sind gesucht auf dem Schweizer Markt. Die Salärstudie von swissICT zeigt, wie sich dies bei Lohn und Anstellungsbedingungen auswirkt.
(Bild: Adobe Stock, 660051485) 9.Januar 2024 — 10:12 Uhr Bestbezahlte Berufe: So viel kann man in der Schweiz verdienen In der Analyse wurden Daten der Jobseiten Indeed und Adzuna angesehen, um fast 100 Tausend offene Schweizer Jobanzeigen zu analysieren.
(Bild: © Swisshippo / AdobeStock) 8.November 2023 — 11:34 Uhr UBS-Lohnumfrage: 2024 kein Reallohnzuwachs zu erwarten Von der UBS befragte Unternehmen wollen ihren Mitarbeitenden für 2024 zwar mehr Lohn auszahlen, die Teuerung vermögen die höheren Saläre aber nicht auszugleichen.
(Adobe Stock) 27.Oktober 2022 — 07:03 Uhr Robert Half veröffentlicht Gehaltsübersicht 2023 für die Schweiz Diese bietet eine Übersicht aktuell gezahlter Gehaltsniveaus für Jobs in den Bereichen Finanz- und Rechnungswesen, IT sowie im kaufmännischen Bereich.
(Bild: zvg) 25.Januar 2022 — 07:15 Uhr OBT: Lohnsummenabstimmung und Jahresabschluss – prüfen lohnt sich Die Lohnsummendeklarationen müssen den Sozialversicherungspartnern jeweils bereits im Januar gemeldet werden. Doch stimmen diese Lohnsummen mit der Finanzbuchhaltung überein?
(Adobe Stock) 25.August 2021 — 09:43 Uhr swissICT Salärstudie 2021: Median steigt, Nennungen pro Firma nehmen zu Unter Berücksichtigung der Teuerung und unter Betrachtung zum Vorjahr wird ersichtlich, dass die Löhne in der ICT-Branche stabil sind oder sich gar leicht angehoben haben.
Thomas Klühr, ehemaliger Swiss-CEO . (Foto: Swiss) 13.September 2020 — 17:02 Uhr SoZ: Swiss verlangt von den Mitarbeitenden Lohnverzicht Die Swiss verhandelt derzeit mit den Gewerkschaften und den Personalvertretern um einen Sozialplan und um einzelne Punkte im Gesamtarbeitsvertrag.
Moritz Khote, CEO bei kununu 4.Dezember 2019 — 07:35 Uhr Neue kununu Gehalt-Insights: Mehr Transparenz bei den Gehältern Was bin ich wert und werde ich fair bezahlt?
(Foto: Fotolia/anoli) 31.Januar 2019 — 11:25 Uhr Lohnungleichheit: 2016 verdienten Frauen fast 20% weniger als Männer 43% der Lohnunterschiede unerklärt. Lohnunterschiede variieren nach Wirtschaftszweigen stark.
