Alain Badoux neuer Leiter Verkauf bei beqom für Schweiz und Frankreich

Alain Badoux

Alain Badoux. (Foto: beqom)

Nyon / Zürich – Alain Badoux ist seit 1. März 2015 neuer Leiter Verkauf bei beqom für die Schweiz und Frankreich.

Als erfahrener Sales Leader mit mehr als 15jähriger Expertise im Enterprise Software Markt übernimmt Alain Badoux die Sales Operations Schweiz und Frankreich. Klares Ziel ist es, die Präsenz von beqom in der Schweiz auszubauen und die bereits bestehende Kundenbasis in Frankreich weiterzuentwickeln.

„Die Schweiz bietet noch viel Potenzial für beqom. Als Schweizer Unternehmen ist man den Heimatmarkt bislang eher opportunistisch angegangen. Allerdings sind bereits einige namhafte Unternehmen im Bereich Telekommunikation und Finanzen beqom-Kunden. Sie setzen unsere Lösungen für Compensation & Benefits, sowie Sales Incentive Compensation ein.“, beschreibt Alain Badoux die aktuelle Situation in der Schweiz.

«Wunschkandidat»
„Mit Alain Badoux haben wir unseren Wunschkandidaten für die Region Schweiz und Frankreich gefunden und sind fest davon überzeugt, dass wir unsere Marktposition hier deutlich ausbauen werden“, erläutert Michael Mors, Head of Sales Europe.

Alain Badoux war zuletzt Country Manager bei der Software AG und hatte zuvor verschiedene auch internationale Managementpositionen bei Oracle und Hyperion inne.

Über beqom
Zufriedenheit ist der grösste Erfolgsfaktor. Unsere Mission ist es, die Mitarbeiter unserer Kunden zufriedener zu machen. Und mit Unterstützung der beqom-Lösung gelingt es unseren Geschäftspartnern, ihre Mitarbeiter und Vertriebspartner zu motivieren, zu unterstützen und auf die gemeinsamen Unternehmensziele auszurichten. Die beqom Total Compensation Plattform und beqom-Lösungen werden weltweit in allen Branchen eingesetzt. Heute nutzen weit über 100 erfolgreiche Unternehmen, darunter Microsoft und Vodafone, bereits die cloudbasierten Software Lösungen von beqom. Die beqom-Lösungen umfassen sämtliche Aspekte rund um Sales Performance und Compensation Management einschliesslich Gehaltsrevision-, Gehaltsrunden-und Bonus Management, Long Term Incentives, Provisions-sowie sachleistungsorientiertes Anerkennungs-und Belohnungs-Management. Die Unternehmensabteilungen HR, Sales und Finance nutzen die beqom-Plattform gleichermassen, um Leistung, Mitarbeiterbindung und Kosten zu optimieren und … letztendlich die Zufriedenheit ihrer Mitarbeiter zu gewährleisten. beqom – to make your people happy.

 

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