Stellenzuwachs von 3,1 im Mittelland im Juni

Nicolai Mikkelsen
Nicolai Mikkelsen, Direktor Michael Page. (Foto: Michael Page)

Zürich – Im Juni verzeichnete der Michael Page Swiss Job Index für das Mittelland (BE, FR, JU, NE, SO) mit einem Plus von +3,1% wiederum den höchsten Zuwachs an ausgeschriebenen Stellen. Übers letzte Quartal gesehen (März bis Juni 2017) betrug dieser im Mittelland +7,2% (ganze Schweiz +4,4%). Zum leichten Plus von +1,2% der in der Schweiz ausgeschriebenen Stellen trug ausschliesslich die Deutschschweiz bei (+1,6% in der Deutschschweiz, -1,0% in der Romandie, -2,3% in der Genferseeregion).

Besonders viele Vakanzen verzeichneten die Sektoren Transport, Logistik und Supply Chain. In diesen Bereichen nahm die Anzahl Stellenausschreibungen im Jahresvergleich um bis zu +33,6% zu mit einem monatlichen Wachstum von bis zu +9,2%. Im IT-Bereich, in dem nach wie vor hoher Personalbedarf besteht, waren besonders Systemspezialisten gefragt. Die Zahl der Stellenangebote für diese Berufsgruppe nahm im Jahresvergleich um +52,8% und zwischen Mai und Juni 2017 um +6,6% zu.

«Die hohe Nachfrage nach Logistikspezialisten ist sowohl auf die zunehmenden Exporte zurückzuführen als auch darauf, dass die Kunden über verschiedene Kanäle einkaufen – online, im Laden mit Hilfe von Self-Scanning oder über die herkömmlichen Kassensysteme. Dadurch haben Stellen im Bereich Supply Chain an Bedeutung gewonnen. Gleichzeitig ist die Nachfrage nach ERP-Systemspezialisten gestiegen, um eine engere Integration zwischen Verkauf, Planung, Fertigung und Lieferung sicherstellen zu können. Darüber hinaus bauen immer mehr Unternehmen ihre Supply-Chain- und Logistik-Abteilungen in der Schweiz aus. Denn die Schweiz ist führend in diesem Bereich und kann vor Ort qualifizierte und erfahrene Kandidaten rekrutieren», erklärt Nicolai Mikkelsen, Director bei Michael Page. (Michael Page/mc/pg)

Michael Page Swiss Job Index
Der Michael Page Swiss Job Index misst die Zahl der ausgeschriebenen Vakanzen auf Unternehmens-Webseiten in der ganzen Schweiz. Die verwendete Methodik schafft eine für den Schweizer Arbeitsmarkt einzigartige Zahlensicherheit. Eingeführt im Januar 2012 bietet der Swiss Job Index einen umfassenden Überblick über den Schweizer Arbeitsmarkt und zeigt monatlich die wichtigsten Trends auf.

Michael Page

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