Bern – Swisscom und die Sozialpartner syndicom und transfair haben sich über die Lohnentwicklung der Jahre 2014 und 2015 geeinigt. Die Lohnsumme wird um insgesamt 3 Prozent erhöht.
2014 wird die Lohnsumme um 1,2 und 2015 um 1,8 Prozent erhöht. Die Erhöhung der Löhne der Mitarbeitenden richtet sich nach deren Leistung und Höhe des aktuellen Lohnes, wobei für die grosse Mehrheit der Mitarbeitenden eine Lohnerhöhung von mindestens 0,3 Prozent pro Jahr festgelegt worden ist.
Der Lohnabschluss gilt für alle dem Gesamtarbeitsvertrag von Swisscom und Swisscom IT Services unterstellten rund 13‘700 Mitarbeitende. Die Lohnerhöhungen werden jeweils per 1. April umgesetzt. (Swisscom/mc/pg)
