Der UBS Wealth Management Campus – Asia Pacific wurde als Reaktion auf die steigende Nachfrage nach Vermögensverwaltungsdienstleistungen durch UBS gegründet und führt Schulungen für Neueinsteiger in der Vermögensverwaltungsbranche sowie Weiterbildung und berufliche Förderung für UBS-Mitarbeiter durch. Der Campus soll im 1. Quartal 2007 eröffnet werden.
Der neue Campus befindet sich im historischen Command House, 17 Kheam Hock Road, und wird über einen Vorlesungssaal mit Videokonferenz-Anlagen und sprachgesteuerten Kameras, fünf Seminarräume, ein Medienlabor mit über 20 Computern für Schulungen in Unternehmenstechnologie, Netzwerke und Verwaltungsräume verfügen.
20 % mehr Kundenberater jährlich
Hat der Campus einmal seinen Betrieb aufgenommen, kann UBS Wealth Management im Asien-Pazifik-Raum die Zahl seiner Kundenberater jährlich um über 20% erhöhen. Insgesamt wird der Campus zwischen 2006 und 2010 voraussichtlich etwa 5000 bestehende und zukünftige Mitarbeiter von UBS Wealth Management im Asien-Pazifik-Raum schulen.
UBS erhielt vom Institute of Banking and Finance die Akkreditierung als Anbieter von Schulungen im Finanzbereich sowie als Anbieter von Beurteilungsdienstleistungen in der Vermögensverwaltung. Ausgehend vom Modell Singapur wird UBS die gesamte Schulung im Asien-Pazifik-Raum im Bereich Vermögensverwaltung gestalten. Zudem wird UBS die FICS-Normen (Financial Industry Competency Standards) des Institute of Banking and Finance in Singapur für die gesamte Region zur Zertifizierung von Vermögensverwaltungspersonal übernehmen.
Wichtige Akkreditierungen
«UBS ist das erste Finanzinstitut in Singapur, das die FICS-Akkreditierungen für zwei Berufsrollen erhalten hat. Zudem dürfte UBS bald für alle vier Berufsrollen akkreditiert werden, die in die Kategorie Beziehungsmanagement mit sehr vermögenden Kunden gehören. Diese Akkreditierung ist sehr wichtig: Sie bietet den Mitarbeitern nicht nur Fortbildungsmöglichkeiten in ihrer jeweiligen Rolle, sondern erhöht die Chance, vom Assistant Relationship Manager zum Relationship Manager aufzusteigen. Dies ist ein Beleg dafür, wie sich UBS für die Fortbildung ihrer Mitarbeiter auf allen Ebenen engagiert», bemerkte Martin Teo, CEO des Institute of Banking and Finance. (UBS/mc)
